Trong chuỗi hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động năm 2025, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh dự kiến tổ chức 04 lớp tập huấn với 260 học viên tham gia trong tháng 5/2025.
Sáng ngày 6/5, tại Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp Công đoàn Bình Định, Liên đoàn Lao động tỉnh đã tổ chức khai mạc Lớp tập huấn công tác an toàn, vệ sinh lao động năm 2025 (lớp thứ 1) cho 62 học viên là cán bộ công đoàn cơ sở và mạng lưới an toàn vệ sinh viên thuộc các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh.
Hình 1, đồng chí Nguyễn Thị Bích Thuỷ, Phó Chủ tịch thường trực LĐLĐ tỉnh phát biểu khai mạc
Phát biểu khai mạc lớp tập huấn đồng chí Nguyễn Thị Bích Thuỷ, Phó Chủ tịch thường trực LĐLĐ tỉnh cho biết "khi doanh nghiệp đảm bảo được công tác an toàn lao động sẽ giúp cắt giảm tối đa các chi phí do tai nạn lao động gây ra. Đối với người lao động, môi trường lao động được đảm bảo an toàn, tai nạn lao động được giảm thiểu thấp nhất thì người lao động luôn luôn yên tâm lao động, sản xuất. Chính vì vậy, Liên đoàn Lao động tỉnh luôn chú trọng hướng dẫn, tổ chức tập huấn kiến thức, kỹ năng an toàn vệ sinh lao động cho cán bộ công đoàn, người lao động nhằm giúp cán bộ công đoàn, người lao động được tiếp cận các phương pháp cũng như cách thức làm việc để phòng ngừa, hạn chế tối đa các rủi ro do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp".
Tại buổi tập huấn giảng viên đã trình bày các tình huống thực tế và phương pháp giải quyết dựa trên các quy định pháp luật hiện hành. Nhờ đó, học viên không chỉ nâng cao kiến thức mà còn trang bị cho mình những kỹ năng cần thiết để triển khai có hiệu quả công tác an toàn lao động và kịp thời xử lý các tình huống phát sinh trong môi trường làm việc thực tế.

Hình 2, Giảng viên Võ Đình Thọ - Giám đốc Công ty TNHH An toàn và Môi trường Sen vàng Việt Nam (Người đứng)
Thông qua buổi tập huấn, học viên nâng cao năng lực trong việc đảm bảo an toàn lao động, bảo vệ quyền lợi người lao động và thực hiện hiệu quả công tác an toàn vệ sinh lao động tại các cơ sở sản xuất, doanh nghiệp; đồng thời nắm vững các quy định pháp lý để áp dụng vào công việc, từ đó bảo vệ quyền lợi hợp pháp của người lao động.